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전문가 지원: 고객 면접 왜 자꾸 실패

2010/12/10 11:38:00 132

면접 직무 이력서

  언제나 패하다면접위


면접관 을 보고 얼음 을 밟는 듯 손발 을 어디다 놓고 머리 도 못 들고 눈 도 안 보고 고개 를 숙이고 거기 에 등 과관 을 원래 평소 대답 할 수 있 던 문제 를 면접 을 볼 때 머릿속 이 텅 비어 답변 을 하는 현상 이 나왔다.성격이 수줍은 채샤초빙하다면접에 진 것은 매번 돌아올 때마다 괴로워하며 부끄러워한다.이럴수록 다음 면접에 영향을 미치는 심정이다. 면접 실패 횟수가 많아지면서 채샤오는 자기도 모르게 열등심리가 생겨 점점 자신감을 잃고 이력서를 던지지 못했다.


  평가: 열등심리는 대적이다


채샤가의 문제는 심리적인 문제이며, 열등감과 자신감이 부족한 것이다.그래서 첫 번째 심리 문제를 해결하려면 면접에 자신감을 갖게 해야 한다.황종용은 자신이 부족한 원인이 많아 생리적, 환경, 가정, 사회적 원인이 많지만, 주로 심리적 요소가 많은 것으로 분석했다.어떤 구직자 도 일정한 실력 과 우세 를 갖추고 있지만 치열한 경쟁 에 직면하여 꿈꾸고 있다기업자기 자신에 대한 메아리도 없고 이력서를 많이 보내거나 글을 많이 보내지 않았기 때문에, 자기도 안 된다고 생각하기 시작하면 다른 사람보다 못하다는 생각이 든다.


그 다음으로 구직자가 도전을 하지 못하고 열등심은 경쟁 용기가 부족하고 자신감이 부족해 채용회에 들어가면 가슴이 벌렁거린다.면접 면접에 참가하면 가슴이 두근거리고, 너무 움츠러든다.구직자는 도중에 좌절을 당하면 심리적으로 감당력이 부족하고, 자신이 정말 안 된다고 생각하며 자신감이 없다.치열한 경쟁에서 이런 심리 장애는 성공의 대적으로 나아가야 하며, 극복해야 한다.황종용 강조.


 지원:장면 강화 훈련


자신감이 부족한 구직자에게 가장 좋은 방법은 장점을 모아 하나하나 열거해 우세를 형성하는 것이다.할 말의 중점을 적어 장면 훈련과 연출을 한다.황종용 건의, 소위 장점은 어떤 재능, 능력, 기예, 인격 특질, 이러한 장점은 구직자가 기여하고 성장할 수 있는 요소이자 경쟁의 보물이다.자신의 우위를 천술할 때 용기는 매우 중요합니다. 대담하게 체면을 세워 어떻게든 얻으려 합니다.채샤오는 지나치게 열등감을 가지고 구직 훈련을 할 때 먼저 과화할 수 있고 자부심까지 자만하고 열등감을 극복할 수 있다.그리고 면접 과정에서 절충하여 돌아오면 꼭 알맞다.취미는 가장 좋은 선생님입니다. 본인이 지원하고 싶은 직위에 흥미를 느끼고 항상 이 일을 감당할 수 있다면 면접 과정에서 긴장감을 완전히 차단할 수 있습니다.


[사례 2]


  되풀이하다.


최강은 컴퓨터를 배웠다. 졸업 후 한 회사에 가서 3개월 일하고, 회사의 판매 업무량이 많고, 기술 작업량이 작고, 배우지 못하고, 물건을 배울 수 없어서 소프트웨어 회사로 옮겼다.결국 새 회사에서는 일을 할 수 없고 기술이 따라가지 못하고 품질과 진도 만족할 수 없었고 최강은 사장에게 잘렸다.두 달 후 최강은 약전을 전공하는 회사를 찾았고, 회사 업무가 풍부하고 전자, 통신, 컴퓨터를 모두 쓸 수 있다.그러나 최강을 못 보는 일이 많다. 특히 단조롭게 되풀이하는 작업, 긴장하고 힘든 야근과 답답한 분위기로 최강을 떠나고 싶은 생각이 들었다.


점평: 구직은 이 산은 저 산고를 바라본다


황종용은 갓 졸업한 신인들이 자신의 능력을 믿고 현재의 일에 굴재를 느끼며 직장에 들어서자마자 점프를 계획하고 뛰어 뛰어다녔지만, 원래의 산꼭대기가 가장 높다고 분석했다.이 때 균형 심리를 알아야 하며 평상심을 가지고 있다. 벌떼처럼 뭉치지 말고 자신과 어울리는 직위를 선택해야 한다.일자리를 구하는 것은 사람의 직무와 어울리고 자신에게 적합하며, 높이 등반할 수 없고, 찾기 어렵고, 낮으면 자신의 자원을 낭비할 수 있다.황종용은 직업 계획은 가장 좋은 일치점 및 미래 단계의 발전 플랫폼을 찾는다고 강조했다.


 지원:신인은 반드시 장단점을 보완하는 법을 배워야 한다.


일정 전문 지식 특기 를 가지고 있 고 생각 이 넓 고 사람 과 협력 을 잘하는 대학생 은 사장 이 좋아하는 유형 이다.황종용은 취업 첫날부터 각 방면의 능력을 단련하고 장단점을 보완할 것을 충고했다.겸손한 마음으로 허심과 인내심, 정성, 성실성, 각 직장 신인들이 반드시 갖추어야 할 기본 소질이다.탄탄한 작업 태도를 키우고, 경업정신을 기르면 기업이 너를 감상할 수 있고, 마음이 활달하게 된다.

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